リクルートキヤリア

株式会社リクルートキャリアの口コミ

location_on 〒100-6640 東京都千代田区 丸の内1丁目9−2グラントウキョウサウスタワー
  • Q.同僚に対して、どのような点に不満がありますか?

    あまり思いつきませんが、強いていえば内向きな発言が多いメンバーは多少なりともいました。

    2017年10月11日 営業 記事URL
  • Q.社内ミーティングの悪い点はどこですか?

    時にだらだらと世間話含めた話で盛り上がることもあったり、議論がヒートアップした際には時間内に終わらないこともあった

    2017年10月11日 営業 記事URL
  • Q.社内ミーティングの良い点はどこですか?

    チームにはよりますが、全員がミーティングに参加して議論することを尊重していた記憶があります

    2017年10月11日 営業 記事URL
  • Q.同僚のどのような点に満足していますか?

    素直でまっすぐなメンバーが多く、仕事は真剣に遊びも真剣にできるメンバーが多かった

    2017年10月11日 営業 記事URL
  • Q.上司のどのような点に不満がありますか?

    基本的には尊敬できる上司が多かったので不満を感じることは少なかったですが、もう少し踏み込んで育成してもらえるとよかったかなと思います。

    2017年10月11日 営業 記事URL
  • Q.上司のどのような点に満足していますか?

    個人を尊重し、フラットにキャリア形成を考えてくれる。人間的に尊敬できる方が多かった印象です

    2017年10月11日 営業 記事URL
  • Q.この企業のどのような点に、仕事のやりがいや楽しさを感じますか?

    基本的に個人の意思を尊重し、チャレンジさせてくれるところ。グループ会社含め様々なアセットがあるので顧客の課題解決がしやすい。

    2017年10月11日 営業 記事URL
  • Q.経営陣たちは、あなたが退職しないように何をすべきだと思いますか?

    現場での業務とビジョン・ミッションのメッセージングとの整合性を保つこと

    2017年10月04日 営業 記事URL
  • Q.上司が改善するべきことは何ですか?

    マネジメントスキルの向上。優秀な人が多いので、感覚値でマネジメントできている人もいるが、一律ではないので。

    2017年10月04日 営業 記事URL
  • Q.この企業の組織・企業文化の特徴は何ですか?

    上司・部下間だけでなく、同僚間でも個人でも「なぜ」の深堀を日常で行うこと

    2017年10月04日 営業 記事URL
  • Q.入社後のギャップはどこでしたか?

    思ったよりも泥臭い作業をやり続けられる人が多い点

    2017年10月04日 営業 記事URL
  • Q.入社理由は何ですか?

    3年半で一流のビジネスマンに育てあげるというメッセージングに共感したため

    2017年10月04日 営業 記事URL
  • Q.この企業は今後どう展開していくと考えますか?

    今までと変わらず、スピード感とパワーで新しいことをたくさん発信し、定着可能性が見えたものからグロースさせていくと思う。

    2017年10月04日 営業 記事URL
  • Q.この企業の弱みはなんですか?

    業界での影響力が大きいため、社内での現状に対する危機感などが醸成されにくいこと。

    2017年10月04日 営業 記事URL
  • Q.この企業の強みは何ですか?

    ビジョン・ミッションがしっかりしていること。個が強いこと。市場での立ち位置。

    2017年10月04日 営業 記事URL
  • Q.同僚に対して、どのような点に不満がありますか?

    個々が強い分、気まぐれな人が多く、行動や態度にムラがある点

    2017年10月04日 営業 記事URL
  • Q.社内ミーティングの悪い点はどこですか?

    複数名での実施になると、目的が不明瞭になりがちで、会話が発散して終わってしまう点

    2017年10月04日 営業 記事URL
  • Q.社内ミーティングの良い点はどこですか?

    会話することで、それまで机上で考えていた時には出てこなかったアイデアや観点が出てくる点

    2017年10月04日 営業 記事URL
  • Q.同僚のどのような点に満足していますか?

    それぞれが自分自身のビジョンやミッションをもっていて、向上心を持って働いているので、常に刺激を受けられる点

    2017年10月04日 営業 記事URL
  • Q.上司のどのような点に不満がありますか?

    人によって寄り添い方や関わるレベルが大きく違う点

    2017年10月04日 営業 記事URL
  • Q.上司のどのような点に満足していますか?

    本人がどんな状況にあっても、本人以上に可能性を信じて向き合ってくれる点

    2017年10月04日 営業 記事URL
  • Q.この企業のどのような点に、仕事のやりがいや楽しさを感じますか?

    自分の携わっている業務が、大きな社会課題の解決に直接的につながっていくイメージができる点

    2017年10月04日 営業 記事URL